Vous êtes une start-up ou une société déjà bien développé ? Vous êtes d’accord pour embaucher un salarié en insertion professionnel ? Pensez au Contrat Unique d’Insertion (CUI). Pour bénéficier de ce contrat aidé par l’Etat lisez les conseils des experts du Cabinet D expertise comptable.
Vos salariés viennent au travail en vélo ? Encouragez-les ! Depuis le 1er juillet 2015, la loi vous permet de prendre en charge ces frais déplacements à vélo. Cette indemnité facultative est prévue par article L. 3261-3-1 du Code du travail.
Une fois n'est pas coutume, une infographie comptable pour se rassurer avant la finale France-Portugal.